Skip to main content
TOMÁŠ ZÁSTĚRA A TOLERANCE K ŽÍVÉMU
Business a podnikání
Novinky, informace a příběhy
Podnikání a investice
ESG Leaders
Optimalizace businessu
Více
Mobilita
Budoucnost průmyslu a výroby
Podnikání
Cirkulární ekonomika
Malé a střední podniky
Podnikatelské trendy
O nás
Inovativní podnikání
Zodpovědná společnost
Malé a střední podniky
Diverzita
Technologie
Ekologické Česko
FinTech
Ženy v businessu
Mobilita
Budoucnost průmyslu a výroby
Podnikání
Cirkulární ekonomika
Malé a střední podniky
Podnikatelské trendy
O nás
Inovativní podnikání
Zodpovědná společnost
Malé a střední podniky
Diverzita
Technologie
Ekologické Česko
FinTech
Ženy v businessu
ADVERTORIAL
BUDOUCNOST ENERGETIKY JE V DECENTRALIZACI
ADVERTORIAL
SHELL POMÁHÁ FIREMNÍM ZÁKAZNÍKŮM K NULOVÝM ČISTÝM EMISÍM
ADVERTORIAL
TIPSPORT BODUJE: SÁZÍ NA KLIMA
Skip section
Zodpovědná společnost
GENDER NA NELEHKÉ CESTĚ K CÍLŮM UDRŽITELNÉHO ROZVOJE
Zodpovědná společnost
POKRAČUJE KURZ CIRKULÁRNÍ EKONOMIKA JAKO CESTA K ÚSPORÁM – ROZVÍJÍ PRAKTICKÉ ZNALOSTI PRO FIREMNÍ ZAMĚSTNANCE
Zodpovědná společnost
ESG: PILÍŘ S JAKO ODPOVĚDNOST K MÍSTU A LIDEM
Zodpovědná společnost
POMÁHÁME EFEKTIVNĚ A TRANSPARENTNĚ
Nadace rozvoje občanské společnosti od svého založení před 30 lety úspěšně podpořila více než 9 000 projektů, a sice částkou přesahující 1,8 miliardy korun. Svou činnost cílí především na neziskové organizace, děti a mladé lidi, firmy a komunity. V Nadaci rozvoje občanské společnosti podporujete velice různorodou skupinu projektů. Můžete nám svoji činnost přiblížit? Podporujeme projekty, … Continued
Zodpovědná společnost
PODPORA DOBROČINNÝCH PROJEKTŮ A ORGANIZACÍ PŘINÁŠÍ PŘÍLEŽITOST PRO BYZNYS
ADVERTORIAL
ZDRAVÍ ZAMĚSTNANCŮ JE KLÍČOVÝM PŘEDPOKLADEM PRO EFEKTIVITU FIREM
Zodpovědná společnost
KOMUNIKACE – ZÁKLAD ZDRAVÉHO PRACOVNÍHO PROSTŘEDÍ
Zodpovědná společnost
ZATÍMCO ZA KLIMATICKÝ ROZVRAT MOHOU BOHATÍ, DŮSLEDKY PADAJÍ NA TY NEJCHUDŠÍ
Zodpovědná společnost
VLASTINA SVÁTKOVÁ: ŽENY MUSÍ PODNIKAT!
Zodpovědná společnost
ŽENY VE VEDENÍ BY NEMĚLY BÝT RARITOU, ALE STANDARDEM
Ženy ve vedení jsou z pohledu historie byznysu pořád ještě novou kategorií. Žena – šéfka je prostě stále zatím nezvyk a celá společnost, včetně nás žen, podléhá celé řadě předsudků a stereotypů. Jak nastavit firemní kulturu přátelskou k ženám? Ženský přístup Ženy vedou své podřízené jinak. Do této role vkládají to, co je jim přirozené. … Continued
ADVERTORIAL
ESG REPORTING FORMUJE BUDOUCNOST PODNIKÁNÍ
Zodpovědná společnost
SARA POLAK: DÍKY ROBOTIZACI A DIGITALIZACI BUDEME MÍT VÍCE ČASU SAMI NA SEBE
Zodpovědná společnost
DŘEVO NEMÁ KONČIT NA SKLÁDCE
ADVERTORIAL
ROZMANITOST NA PRACOVIŠTI ZLEPŠUJE PRACOVNÍ VÝKONY
Zodpovědná společnost
TOMÁŠ ZÁSTĚRA A TOLERANCE K ŽÍVÉMU
Close this module
ZAJÍMAJÍ VÁS NOVINKY ZE SVĚTA PODNIKÁNÍ?
Přihlaste se k odběru našich novinek a zůstaňte vždy v obraze.
Váš e-mail
[email protected]
Přihlásit se